Мотиваційна модель управління кадровим потенціалом структурних підрозділів вищого навчального закладу

А. М. Тугай; А. Ф. Гойко; М. А. Єлішевич; С. Д. Криштоф; О. І. Воронюк

doi:10.32347/2707-501x.2013.29.111-119

Мотиваційна модель управління кадровим потенціалом структурних підрозділів вищого навчального закладу

Authors

А. М. Тугай
А. Ф. Гойко
М. А. Єлішевич
С. Д. Криштоф
О. І. Воронюк

DOI:

https://doi.org/10.32347/2707-501x.2013.29.111-119

Keywords:

higher education, management, human resources, teaching load.

Abstract

Disclosed motivational model developed human resources management departments of higher education aimed at improving individual performance of its core activities.

References

Генкин Б. М. Основы управления персоналом: Учебник для вузов / Б. М.Генкин, Г. А. Кононова, В. И. Кочетков и др. - М.: Высшая школа, 1996. – 383 с.

Дмитренко Г. А. Мотивация и оценка персонала: Учебное пособие / Г. А. Дмитренко, Е. А. Шарапатова, Т. М. Максименко. – К. МАУП, 2002. – 248 с.

Мескон М. Х. Основы менеджмента / М. Х. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоури. – М.: Дело, 1992. – 702 с.

Мотивація праці в ринковій економіці: проблеми теорії і практики / Д. П. Богиня, Г. Т. Куліков, М. В. Семикіна та ін. – К.: Інститут економіки НАН України, 1997. – 182 с.

Уткин Э. А. Основы мотивационного менеджмента / Э. А. Уткин. – М.: ТАНДЕМ, ЭКМОС, 2000. – 352 с.

Downloads

PDF (Українська)

How to Cite

Тугай, А. М., Гойко, А. Ф., Єлішевич, М. А., Криштоф, С. Д., & Воронюк, О. І. (2013). Мотиваційна модель управління кадровим потенціалом структурних підрозділів вищого навчального закладу. Ways to Improve Construction Efficiency, (29), 111–119. https://doi.org/10.32347/2707-501x.2013.29.111-119